【软件测试】软件测试面试题_项目几个测试人员

1.项目面试题

你们公司的开发模式是什么？
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我们公司是敏捷开发模式，两周一个迭代。一般开发5-6天，测试3-4天。

 公司里有多少个测试人员？
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我们公司大概10个测试人员，我这个项目有两个测试人员。

你们的测试人员是如何分工的？
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一个需求下来后，我和另一个测试会进行分工，每个人负责不同的模块，每个人针对自己负责的模块进行测试用例的编写，会互相评审测试用例，开发完成之后，根据自己负责的模块进行测试。

你们项目开发团队的规模，有哪些人员？
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我们项目一个有6个开发，3个服务端开发，1个Android开发，1个iOS开发，1个前端开发

你们公司的测试流程是什么？
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1.产品经理提前发送邮件给测试和开发人员，通知开需求评审会的时间和地点，并附带需求文档。然后开会当天，我们一起过需求（有疑问可以提出）， 会议结束后，产品更新需求文档，以此为最新文档。
2.开完会后，负责人进行估时和排期，这时候我们就开始根据需求文档编写测试用例，测试用例写完以后邀请开发和产品进行用例评审，评审后针对他们提出的问题进行修改，然后将最终的用例文档邮件发送给产品和开发。（用禅道写的话就不需要发邮件，直接在禅道上写测试用例）
3.完成开发后，开发提测，提测后开始测试。一般我们要进行一个准入测试（冒烟测试），就是验证主要功能通不通，如不通就打回开发的提测，通过的话就开始执行测试用例。
4.在测试期间发现问题，就提bug。
5.提交bug之后，开发人员修改之后要验证bug，验证通过后就关闭bug。上线前，迭代内的bug理论上都关闭，未关闭的bug通知产品人员进行风险评估。
6.然后还需要进行回归测试，一般我们会选择性回归，针对开发修复可能影响的部分进行回归，还有每次上线前对主要功能进行回归。
7.基本上没问题后，我们一般就会进行兼容性测试。
8.等到产品上线后，我们还要进行生产验证，使用生产账号，尽可能覆盖需求，然后持续关注产品功能。
9.这一次迭代结束后，编写测试报告（我们公司的报告模板包括测试结论（复盘）迭代周期，bug数量，用例数量，测试范围等等）

你这个项目BUG有多少？
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每次迭代基本上都会提出10-20条左右的bug，前端和服务器的bug差不多，整个项目提了300个左右的bug。