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2024年人才市场大趋势,这类IT人才缺口高达400万人!_2024紧缺型技术人才

2024紧缺型技术人才

前言

结合Gartner发布的2024年度的10大战略技术趋势,互联网行业依然充满了机遇。

而在Linux 基金会发布的《2023 年科技人才状况报告》,通过对当前和未来技术人员配置要求以及组织内所需技能的研究,数据显示,企业寻求网络安全技术人员的占比达到了50%,遥遥领先其他技术方面的人才。

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《2023年全球网络安全人才调查报告》,2023年全球网络安全人才规模达到550万人,与此同时,2023年网络安全人才短缺也创下历史新高,接近400万人。

在大家最关注的薪资方面,从现实情况来看,根据某招聘软件实时搜索,全国网络安全工程师岗位全国都有,且需求量并不少,薪资也普遍万元以上。并且预计未来网络安全人才薪资也会越来越高。

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根据ISC2发布的《2023年全球网络安全人才调查报告》中,企业更看重其安全工作经验(70%)而不是大学学历(30%)。人才短缺、技能差距在不断扩大, 企业给出高额薪资,需要更多优秀网络安全人才。

2024年对于网络安全从业者来说可谓充满机遇。

-END-


拿下NISP证书之后,身为普通的你可以:

跨越90%企业的招聘硬门槛

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体系化得到网络安全技术硬实力

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首先要找一份详细的大纲。

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第一阶段:零基础入门系列教程

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第二阶段:技术入门

弱口令与口令爆破
XSS漏洞
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SSRF漏洞
XXE漏洞
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任意文件操作漏洞
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该阶段学完年薪25w+

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阶段三:高阶提升

反序列化漏洞
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综合靶场实操项目
内网渗透
流量分析
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实战训练

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CTF比赛视频+题库+答案汇总

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实战训练营

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面试刷题

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最后,我其实要给部分人泼冷水,因为说实话,上面讲到的资料包获取没有任何的门槛。

但是,我觉得很多人拿到了却并不会去学习。

大部分人的问题看似是“如何行动”,其实是“无法开始”。

几乎任何一个领域都是这样,所谓“万事开头难”,绝大多数人都卡在第一步,还没开始就自己把自己淘汰出局了。

如果你真的确信自己喜欢网络安全/黑客技术,马上行动起来,比一切都重要

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